服务保证 旺铭德公司本着以人为本服务社会的宗旨与合作厂方协商如下:
1、保证输送员工年龄必须满16周岁并且得到相关法律规定的保护。
2、公司不扣押员工证件（身份证、毕业证等相关证件）不交任何押金.员工提供的身份证件必须真实有效。
3、保证输送员工工资待遇同工同酬与正式员工同等待遇没有区别（工资、加班费、保险及各种福利)
4、在合理告知的前提下员工可以自由离职并依法与员工签订劳动合同并且保证每周休一天加班自由.不能出现员工因拒绝加班而被辞退的行为。不能有任何惩戒性的工资扣除行为,不存在对员工不人道的行为（包括体罚、口头辱骂、包括性骚扰；性虐待）并建立投诉程序。
5、保证在招募培训晋升工作等方面没有歧视行为.女性员工权益得到应有的保护。
6、建立高层及各部门主管负责的CSR组织架构明确CSR管理职责。以便与员工自由沟通。
7、不允许有行贿受贿以及有过度收受礼物的不正当行为。
8、有真实的完整的加班出勤记录以便员工查询。
9、要符合当地政府规定的最低标准工资按照法定支付加班费并享受法定的福利侍遇（如产假年假及各类保险）。
10、每月要以工资条将工资依据支付给员工让其知道明确的薪资构成。
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